El Expreso de Jujuy
Los trabajadores formaban parte del área técnica de la empresa de transporte Santa Ana y a comienzos de este año, iniciaron un reclamo judicial por diferencias salariales. A partir de dicha acción, la empresa convocó a los empleados a una reunión en donde, si bien se aclara que no se trataba de ningún apriete, le dicen que “si no bajaban ese juicio, no sólo iban a ser despedidos el gerente personalmente iba hacer gestiones para que nunca más sean contratados dentro de lo que es el rubro del transporte público de pasajeros”.
El abogado Carlos Espada representante legal de los trabajadores, recalcó que “pese a estas advertencias, los trabajadores decidieron continuar con su reclamo judicial, tras lo cual se concretaron los despidos, situación que consideran como el cumplimiento de las amenazas previamente formuladas”.
Subrayó que los denunciantes cuentan con una prueba clave: “una grabación de la reunión mencionada, la cual ya fue incorporada a la causa penal y se encuentra a disposición de la Justicia para su análisis”.
“El caso excede el ámbito estrictamente laboral”, indicó el abogado, al tiempo que remarcó que las normativas laborales regulan las relaciones entre empleadores y trabajadores, pero que en esta situación “se habría traspasado ese límite”, configurándose un presunto delito penal.
Finalmente, el letrado expresó que los ex trabajadores aguardan el avance de las medidas investigativas correspondientes, con el objetivo de que se determine la veracidad del material presentado y se haga justicia en el ámbito penal.
